המבקר הוא עוזר רציני בפיתוח העסקי

לאחרונה, יזמים צעירים מודעים יותר ויותר כי המבקר הוא מקצוע רציני המסייע לשלוט ולפתח עסקים בעתיד. בעבר, מומחה זה היה קשור לסכנה ולסיכון, כי במקרה של טעויות חמורות, רואי החשבון של החברה קיבל עונש מתאים. עכשיו המבקר הוא מפקח אשר מסוגל לא רק לבצע ביקורת בזמן של הדוחות הכספיים של הארגון, אלא גם לפתח מספר המלצות לשיפור היעילות ולשפר את איכות העבודה.

יתר על כן, למומחה של פרופיל רחב כזה, דרישות גבוהות נעשות, כי במהלך העבודה הוא חייב להיות ללא משוא פנים הוגן לחלוטין. גורלו של המפעל בעתיד תלויה במידה רבה בתוצאות הבדיקה.

לכן קובע החוק כי המבקר אינו יכול לבדוק את החברה אם היא נמצאת בקשר עם ראש או אדם אחראי אחר. המומחה עצמו מעוניין בנכונות ובדיוק של המחקרים שנערכו, שכן עבודתו נבדקת על ידי ארגונים גבוהים יותר, והדבר משפיע על המוניטין של כל משרד הביקורת.

כמובן, הנחה על גורם "אנושי" קיים, כי אנחנו אנשים, כלומר אנו נוטים לעשות טעויות.

עם זאת, המבקר הוא הבקר הראשי של תוצאות הפעילות הפיננסית והכלכלית של הישות הכלכלית. לכן, הוא חייב להיות בעל תכונות כגון קשב, אובייקטיביות, דיוק, חינוך. בנוסף לידע המעמיק של מדעי הכלכלה, יש צורך לשלוט בחוק, ועל החקיקה להיות ידוע בשלמות. מומחה של פרופיל זה צריך להיות מעוניין בכל שינוי ותוספות קוד החוקים, שכן זה משפיע על הפעילות של המפעילים הוא שולט.

הגילדה של רואי החשבון תמיד שומרת על הכלל הבסיסי כי המפקח צריך לעשות כמיטב יכולתו כדי לשפר את המצב הכספי של החברה להיות מבוקרת, ולא ליצור מצבים משבר. לכן, עובדי מחלקת החשבונאות לא צריכים להיות מאוימים, אבל לעבוד איתם במקביל. רק אז ניתן יהיה להשיג את התוצאה הרצויה בזמן הקצר ביותר האפשרי. עקביות של פעילויות פירושה כי המפקח יקבלו במהירות את המידע המבוקש, ורואי חשבון - מיד לתקן את השגיאות זיהו וחסרונות.

כמו כן, קורא המכון למבקרים פנימיים את האחריות לדין ולמשמעת. המומחה לא צריך לתת את התוצאה על הנכונות של הידור דוחות מנקודת המבט של המתמטיקה, אלא גם לפתח סדרה של צעדים כדי למזער את ההוצאות בתחום המיסוי, לשפר את היעילות של שימוש בסיס המשאבים זמין, וגם הארגון המוסמך של ניהול בארגון.

לסיום אני רוצה לציין כי עבור מומחים רבים המבקר הוא מקצוע שמשלם טוב, אז זה שווה לנסות בתחום זה. עם זאת, ההכנסות של חברת הביקורת ועובדיה תלוי לחלוטין על המוניטין, ולכן על איכות העבודה. כדי להשיג את התוצאות הרצויות, אתה צריך לעבוד קשה ולעבוד על עצמך כל יום.