העלאת בוני מיומנות: שלט וצורות אחרות של חינוך

וכל תחום פעילות עבור הביצוע המוצלח דורש תחזוקה מתמדת של רמת מיומנות מסוימת, גבוהה למדי. ולאשר אותו נדרש לא רק מסמך, אלא גם על התוצאות בפועל של עבודה מעשית של כל עובד.

מגזר הבנייה - אינו יוצא מן הכלל

פיתוח מקצועי של מהנדסים אזרחיים הוא אחד השלבים החשובים ביותר לפתור בעיות ספציפיות של החברה (למשל, הכניסה CPO). בנוסף, חשוב לקחת בחשבון את כל הגורמים המשפיעים על איכות בנייה.

שיפור מדדי איכות דורש מגוון שלם של פעילויות הגה. ואחד מהם - גידול של מיומנויות בונים. איכות העבודה בתחום זה - בהחלט ערך מעשי מוחשי משמעותי להשפיע על התוצאה הסופית. כדי לשמור אותו ברמה הנאותה אל מול תחרות עזה דורש מאמץ ייעודי מקצועי קבוע.

זמינות של מסמכים המאשרים את הכישורים של עליית בונה נותנת יתרון משמעותי במאבק עבור הזמנות. בעת בחירת לקוח פוטנציאלי הקבלן הוא לעתים קרובות נוכחותה של תעודות כאלה, כמו גם פרסים ומכתבים שונים יכול לשמש גורם מכריע.

הבה נבחן את המושגים

מה זה - בוני המיומנות הגוברים? זה מתייחס הכשרה הנוספת שלהם על מנת לספק כמות מסוימת של ידע מתמחה שתשפר את הבטיחות ואת איכות העבודה שנעשתה. כיום, התפתחות של תהליך הבנייה מתרחשת לא רק באמצעות הכנסת טכנולוגיות חדישות וחומרים חדשים. קיימת חשיבות רבה ניתנת לדרישות המקצועיות, הרבגוניות, רמה גבוהה של מיומנויות של כל עובד.

לפני זמן לא רב בבנייה היה המבוא של מכון רגולציה עצמית. בעת אשפוז לעבודות, אשר עשויה להשפיע על הבטיחות של אתרי בנייה, אחת דרישות המפתח הייתה ברמה הגבוהה של צוות.

מה זה מורכב? ראשית, מן החינוך המקצועי הבסיס. שנית, מן וכתוצאה מכך ידע נוסף נוסף. כל עבד, בהתאם לאורך, נדרש מעת לעת כדי לפתח תוכניות ספציפיות על מנת לשפר את ההסמכה של בונים. הצורך הזה רשום קוד ובינוי ערים. וגם SRO בבניין להיבחן באחד החשוב ביותר בבחירת מועמדים לחברים שלהם.

איפה ניתן להשיג אימונים?

מכון לשיפור בוני מיומנות מקצועיים היום מציע מבחר עצום של תוכניות. מוסדות חינוך המספקים שירותים דומים, יש הרבה. רובם לא רק לספק הכשרה סטנדרטית המספקת יישום רשמי של דרישות SRO, אלא גם תכנית רצינית באמת לשפר את הרמה המקצועית.

מרכז של כל בונים מיומנים בדרך כלל מיישם מספר סוגים שונים של תוכניות הכשרה. חלקם מתמקדים הרכישה והאיחוד הבא של ידע תיאורטי רחב והבנה של המכשירים של פעילות ענף הבנייה. חלק - לפיתוח בעיות טכניות מאוד מיוחדות.

לאחר השלמת תוכנית אימונים, אימונים, בונה מומחה מקבל CPC - תעודת, בעל טווח של 5 שנים.

בעיות פוטנציאליות

כמעט כל מנהל החברה, מתמודד עם הצורך לשפר את הכישורים של העובדים שלהם, יש קשיים מסוימים. להלן העיקריים שבהם:

- בעלי מקצוע, מכונים ההכשרה הנדרשת כדי להסיר אותו מהאתר או הפרויקט.

- יש לספק לעובדים לתקופה של מחקר חופשה בתשלום יוצא דופן.

- יש צורך דחוף הבחירה של אנשים עבור מחליפו הזמני של עובדים שעזבו ללמוד.

אבל בימים אלה, פותחו ויש טכניקות המאפשרות לפתור את הבעיות הללו.

סוג של אימון , אתה יכול לבחור

קורסי רענון מהנדסים אזרחיים על פי רוב להציע צורות שונות של הכשרה - ואת במשרה מלאה המסורתית עם טבילה מלאה בחומר תחת מחקר, ומרוחק, מה שהופך אותו ניתן ליישם את הדרישות באופן מלא של SRO, מבלי להסיח מתהליך הייצור של אנשי מפתח.

העובדים היקרים ביותר, שחסרונו יכול לעשות קרע בתהליך העבודה (עובדים המיוחדים שנקראו) יש את ההזדמנות ללמוד בקורסים כאלה בעבודה. מחקר זמין במצב מרחוק על פי הנהלים ואושרו על ידי החוק.

עם השלמת תהליך הלמידה הזה בעבר הוא הופך להיות הבעלים של התעודה של התפתחות מקצועית. זה - מסמך תקן המדינה, אשר תואם לכל הנורמות אשר קובעות את SRO.

מה הם הכללים האלה?

המשימה של כל ארגון בעל רגולציה עצמית - להגן על הצרכנים שלהם. זה בגלל שהם דרישות קפדניות לגבי רמת הידע של אנשי מקצוע הבנייה. על בסיס זה, מתמודד עם הצורך בהשלמת תעודות קורס נושא הניחו, זה לא צריך להילקח כמחסום ביורוקרטי רשמי. מוטיבציה הרשויות הרגולטוריות במקרה הזה הוא מובן ומוצדק.

דרישות של פח"ק שונה יכולות להיות הבדלים חזקים למדי, אבל בכל זאת הם צריכים להיות לפחות ספקו את הקוד ובינוי הערים. העלאת בוני מיומנות - תהליך מתמשך, זה אינו מוגבל ההכנה הבאה "הגלדים". בשנת התהליך של למידה לוקח צמיחת המקום אמיתית על איכות עבודה ואת המקצועיות הכללית של המומחים של ענף הבנייה, אשר מגדיל את יתרון תחרותי.

מה החוק אומר

החברה החלים לחברות CPO נדרש יש צוות של מומחים (בסכום של לא פחות משלוש), בעלי השכלה גבוהה. לפחות חמישה עובדים בו זמנית נדרשים בעלי תעודת השכלה מקצועית משנית. דרישות ספציפיות לשים קדימה לחוויה עבודה של מומחים אלה, שלכל אחד מהם יש ארגון הרגולציה העצמית שלהם צריך להתברר.

בוני Passage קורסים מעידים על קיומו של מומחי ארגון עובדי רמה הנדרשת של פרופיל נדרש חינוך מקצועי ולאשר עם ניסיון. רוב המרכזים החינוכיים מסוגלים להציע מגוון רחב של אפשרויות עבור השלמת התכנית, כולל הדרכה על בסיס דחוף (אשר עשוי להיות נחוצות, למשל, אם יש צורך בכך, במהירות להתחיל פח"ק), כמו גם הגדלת כישורי בוני מרחק.

ככלל, האימון אינו מיועד לטווח ארוך. את מערכי הדרכה לטווח קצר הפופולריים ביותר. אחד מהם - "בונים להגדיל פיתוח (72 שעות)," אשר כולל את כל הדרוש כדי "למשוך" אל המומחה לרמה הרצוי.

מהו הערך של לימוד?

המטרה העיקרית של כל הקורסים האלה - כדי להציג את צוות הניהול וההנדסה של העסק עם טכנולוגיות ההתפתחויות האחרונות שצצו בענף, מעקב שינויים חקיקתיים מסגרת רגולטורית.

רוב ההנהלות של חברות בנייה הם מודעים לחשיבות של איכות והדרכה לשגשוג העסק. על פי האמרה הידועה, מסגרות והיום ממשיכים להתמודד עם הכל.

כל הארגונים להסדרה עצמית לפתח דרישות למועמדים להתקבל סוגים שונים של עבודה. מה בדיוק הם מכילים? קודם כל הוא הנוכחות במדינת מספר מינימאלי מסוים של מומחים מוסמכים. ואז - רשימת סוג מיוחד של ציוד כי יש צורך בביצוע עבודה.

האם אני יכול לבחור בית ספר?

לפעמים פח"ק לבוא בדרישות על המעבר של הכשרה במוסד מסוים. יש לזכור כי תנאים אלה הם בניגוד לחוק. בנוכחות gosobraztsa מרכז הדרכה מסמכים מתירנית לו כל הזכות להנפיק תעודות מיומנות עם זרימת הגבלה בתוך שטחה של הפדרציה הרוסית. כל ארגון רגולציה עצמית מחויב לקבל כזה "קרום".

בחירת כיוון מסוים של אימון תלוי בכמה גורמים. החשוב מבין אותם - אילו סוגים של עבודות יקבלו את עמידות SRO הארגון, את הדרכים שבן את קדרי עסק המדינה מוסמכים כבר, עובדי חינוך בסיסיים, הכנה לאימונים, עמד, וכו 'אלה נקודות מסכימות עם נציגי SRO לבחירה אופטימלית .. חלוקת הנכסים של החברה.

בחינת תכנית ההדרכה

עם השלמת קורסי מומחי בונה לבחינה המאשרת את ביצוע תכנית האימונים. ככל שזה מסתבך ומה נדרש למסירה שלה?

קשיים מיוחדים של בחינה כזו אינו. לרוב הוא מבחן, במהלך החלוף שבו הנבדקים התבקשו לענות על שאלות בנוגע למספר בכמה עשרות. רמת מינימום של מספר התשובות הנכונות - כ 60%. כלומר, גם אם לא חדר היטב על ידי התכנית ואת הזדמנות פערי ידע של בחינה עדיין קיימת. קשה להיות רק עבור מי שלא הצליח להבין את החומר לפחות עד למינימום.

מה הן כל הבדיקות?

תכונות מבחר שאלות לבדיקות צורך להתייחס בנפרד. נראה כי הביקוש ללימוד לבחינה של מספר רב של מספרים ספציפיים המהווים את תקנות הבנייה, זה מעשי.

בימים אלו בהישג יד כל מומחה - מגוון רחב של ספרי עיון וסטנדרטי GOST, מניעת הצורך לזכור את הדמויות ההכרחיות וללמד כללים בעל פה. הדגש העיקרי של מרכז הכשרה בהכנת בדיקות בדיקה נעשו על הנושאים שצריכים להבין - כאשר התשובה הנכונה נבחרה מתוך מספר האפשרויות כי הסוחר עושה פונדר, לזכור את כל המידע למד.

מהם היתרונות של למידה מרחוק?

אם מרחק ממרכז נתון עלול להגביר בוני מיומנות, הפורמט הזה של העבודה הוא אולי הכי נוח. במקרה זה, מח' עשויה להיות בודדת, ובכך ליצור קבוצות למידה מאובזרות אינו הכרחי.

לימוד ההסכם נראה בסדר גמור, מייד לאחר התשלום מתבצע, והתלמיד גורש כל חומרי הלימוד הדרושים. מיד עם קבלת אותם, הוא יכול להתחיל להתאמן תוך זמן חופשי ונוח בקצב שלהם.